学院系主任(副主任)岗位选聘工作方案

发布者:财管学院发布时间:2020-09-22浏览次数:1621

根据学校关于加强基层教学组织建设的要求和学院发展实际,学院决定分别在财税系、公管系设系副主任岗位1名。鉴于财税系系主任因个人原因辞去系主任职务,财税系系主任岗位空缺,学院党政联席会议研究决定,就空缺和新设的系主任(副主任)岗位在院内进行公开选聘。

一、选聘岗位

1. 财税系:系主任1名、系副主任1名。

2. 公管系:系副主任1名。

二、条件和资格

1.拥护党和国家的路线、方针、政策,熟悉现代高等教育规律,认真贯彻学校的办学思想和办学理念,有强烈的事业心和奉献精神。

2.有责任感、进取心和开拓精神,能以身作则,团结、带领其他教师一起完成各项教学科研任务。

3.系主任原则上为副高职称;系副主任原则上须入职满2年。

三、选聘程序及时间安排

1.本人提出申请。填写申请表交学院综合办公室(2020923日下午3时止);

2.学院进行资格审查,确定系主任(副主任)候选人名单;

3.分系进行票选(公管系由吕丽娜主持、财税系由余萍主持),投票前候选人做简单陈述(2020924日下午)。

4.学院召开党政联席会,根据票选情况研究确定岗位人选(2020924日);

5.学院公示(2020925-29日)。

6.报学校人事处备案。

报名表.doc 

 

 

                               财政与公共管理学院

                                 2020922