第一章 总则
第一条 财政学拔尖人才试验班旨在培养具有国际视野、富有强烈社会责任感和创新精神，能适应现代公共部门创新和发展需要的“有思想、有能力、有担当的实践、实用、实干”精英型人才。试验班按照专项计划招生，制定专门的人才培养方案。
第二条 为了深化人才培养模式改革，加强和规范试验班的培养和管理，提高试验班人才培养质量，特制定本管理办法。
第二章 培养模式
第三条 贯彻因材施教原则，集中优质教育教学资源，引导学生开展研究性学习、主动实践和创新，使学生具备较强的创新能力和领导潜质，娴熟的外语和数据分析处理能力。
第四条 学院为试验班配备教学经验丰富、学术能力强的主讲教师。
第五条 学院遴选全院骨干教师作为试验班的导师，指导学生开展学业规划、学科竞赛、科研训练、创新项目和社会实践。
第六条 试验班学生在校期间，必须至少参加一次学科竞赛或科研立项或社会调研活动，学院为学生参加上述活动提供支持。
第七条 学院每年遴选优秀学生前往国内外著名高校开展假期游学，每年选拔优秀学生参加国内著名财经类高校的暑期夏令营。上述项目主要根据学生课程平均成绩进行遴选，课程平均成绩排名前30%的同学均有资格报名。在排名相同的情况下，根据高等数学（含1和2）、大学英语（含读写译1、2和视听说1、2）和已修的专业基础课程成绩的算术平均分排序确定。对在A类及以上学科竞赛中获得国家级奖项（含个人和团队奖项）或在核心期刊上发表学术论文的学生，可以直接获得上述项目的参与资格。
第八条 学院优先安排试验班学生参加教师的科研项目、学院组织的各类学术交流活动和校友走访活动，鼓励教师带领学生外出参加学术活动。
第九条 学习成绩位居班级前50%，且综合测评成绩排名位居班级前50%的试验班学生可申请藏龙学子奖学金。
第十条 对出国留学学生，托福达到90分或雅思达到6.5分者，学院全额资助该次考试的报名费用；对获得国外高校入学通知书的学生，全额资助签证费用。
第三章 优补和退出机制
第十一条 财政学拔尖人才试验班实行开放式办学，建立优补和退出的竞争机制。
第十二条 第二学期结束时，财政学、税收学班级思维活跃、创新意识强、大一学年课程平均成绩在班级排名前30%的学生可申请进入试验班，学院综合考评后择优遴选不超过15名学生补充进入试验班，原则上试验班总人数不超过40人。课程平均成绩班级排名相同的学生，以高等数学（含1和2）、大学英语（含读写译1、2和视听说1、2）和经济学（含微观经济学和宏观经济学）课程成绩的算术平均分排名择优录取。
第十三条 大一学年出现以下情况之一的试验班学生，在第三学期转入财政学、税收学班级学习：
（1）课程平均成绩排名在班级后20%；
（2）通识必修、专业基础课程总评成绩60分以下；
（3）受到警告或警告以上处分；
（4）本人申请退出试验班。
第四章 附则
第十四条 本办法由财政与公共管理学院负责解释。
第十五条 本办法自发布之日起实施。
财政与公共管理学院
2023年9月28日修订